"Ак Орда", 12 сентября

Участие Государственного секретаря Республики Казахстан, председателя Национальной комиссии по делам женщин и семейно-демографической политике при Президенте РК Гульшары Абдыкаликовой в церемонии награждения победителей Национального конкурса "Мерейлi отбасы"
Открывая мероприятие, Г.Абдыкаликова зачитала поздравительное приветствие Президента Казахстана Н.Назарбаева участникам церемонии награждения победителей конкурса. "В этот праздничный день хочу выразить слова благодарности за родительский труд, за ваши семьи, в которых трепетно хранятся любовь, добрые традиции и искренность отношений. Только с крепкими семейными ценностями страна может быть устойчивой и вечной", – говорится в приветствии.
В конкурсе, приуроченном ко Дню семьи, который отмечается в Казахстане во второе воскресенье сентября, приняли участие 319 семейных трудовых династий педагогов, ученых, шахтеров, нефтяников, горняков, железнодорожников, работников культуры и агропромышленного комплекса, а также предпринимателей, которые внесли свой вклад в возрождение и развитие родного села или города.
В этом году количество участников конкурса увеличилось в 2 раза, среди которых около 80% семей представляют сельскую местность. Каждый взрослый представитель этих семей – человек труда, простой труженик, пользующийся уважением у односельчан, горожан, коллектива, соседей и преданно служащий Родине.
Главная ценность этих семей – истинный патриотизм, высокие духовно-нравственные качества, любовь к знаниям, прилежание и трудолюбие.
На церемонии награждения была объявлена семья – победитель среди 16 семей-претендентов, вышедших в финал регионального этапа и принявших участие в sms- и интернет-голосовании, которое проводилось со 2 по 11 сентября.
Победителем Национального конкурса "Мерейлi отбасы" 2015 года стала семья Кулсариевых из поселка Жетыбай Мангистауской области. Глава семьи – Почетный гражданин области, основатель известного ансамбля "Маңғыстау маржандары". Семья состоит из 96 человек – 12 детей, 43 внуков, 41 правнука. Все дети успешно работают на благо государства в различных отраслях экономики – в нефтегазовой отрасли, сферах образования, здравоохранения.
Завершилась церемония награждения праздничным концертом с участием звезд казахстанской эстрады.
Национальный конкурс "Мерейлі отбасы" стал поистине всенародным и любимым событием, а его участники и победители – ярким примером для подражания всему обществу.

-----

С семьи начинается Общество Всеобщего Труда
Гульшара АБДЫКАЛИКОВА, Государственный секретарь РК, "Казахстанская правда", 12 сентября

Современное общество, развивающееся в сложных турбулентных финансово-экономических условиях, постоянно подвергается внешним и внутренним вызовам глобализирующегося мира. В этой ситуации истинным духовным скрепом и мощным якорным стабилизатором происходящих в обществе глубинных явлений и процессов является семья.
Какие бы определения не давали концепту "семья" – ячейка, общность, группа или союз, – в зависимости от историко-социо­логического, культурно-философского или иного контекста, ее значение в формировании, становлении, развитии и процветании социума сложно переоценить. Поэтому априори семья – это прежде всего основа духовно-нравственной стабильности общества.
Очевидно, что стремительная динамика развития, присущая XXI веку, стирает все и всяческие границы для трансферта новых знаний и технологий. Вместе с тем этот процесс сопровождается как позитивными, так и негативными последствиями. В целом продолжающийся глобальный системный духовно-мировоззренческий кризис напрямую воздействует на семью как на институт общества.
Как известно, в некоторых странах мира наблюдается отход от традиционных семейных ценностей, которые культивировались издревле в обществе. И как следствие, в современном социуме фиксируются отсутствие здорового иммунитета и растерянная беззащитность молодежи перед мобильной пропагандой новых веяний, лихорадочное подстраивание под изменившиеся стандарты поведения.
С XX века в глобальном общественном сознании доминирует потребительская, иждивенческая психология, выражающаяся в господстве материальных ценностей над духовными. Это напрямую указывает на кризис системы ценностей, ведущий, в конечном счете, к возникновению бездуховности в обществе.
Ключевые характеристики общества массового потребления, сформулированные видным французским философом-постмодернистом Жаном Бодрийяром в прошлом веке, актуализируются в реалиях сегодняшнего дня. Социальное иждивенчество и инфантилизм являются теми вызовами, которые порождают в обществе негативные процессы, направленные против благих начинаний и в целом всего положительного. Естественно, при отсутствии адекватных нивелирующих мер такое положение может привести к губительным для социума и экономики последствиям.
Поэтому сегодня в глобальную повестку дня в полный рост встает вопрос культивирования и имплементации в жизнь постулатов Общества Всеобщего Труда, выдвинутых Елбасы Нурсултаном Назарбаевым в высокопассионарной работе "Социальная модернизация Казахстана: двадцать шагов к Обществу Всеобщего Труда". В ней Президент подчеркивает: "Сегодня труд – как решающий национальный фактор в условиях XXI века, в условиях глобальной конкуренции – должен быть выдвинут на первый план".
Следует отметить, что концепт Общества Всеобщего Труда не спустился к нам из ниоткуда с заоблачных высей. В той или иной мере отдельные аспекты инициированной Главой государства идеи ранее декларировались или претворялись в жизнь как в мировом содержательном дискурсе, так и в производственной практике.
К примеру, в начале XX века корифей американской индустрии Генри Форд, воплотивший в жизнь идеи "капитализма благосостояния", старался привить своим рабочим любовь к труду, отменное прилежание и четкую дисциплину. В конце того же столетия один из популярных премьер-министров Великобритании Тони Блэр, в основе деятельности которого лежал левоцентристский Третий путь, ратовал за создание честных условий труда, за подготовку людей к работе через совершенствование образования.
Считаю, что выдающимся успехом Президента страны является разработка простой и вместе с тем гениальной формулы Общества Всеобщего Труда, вобравшей в себя весь имевшийся до сегодняшнего дня теоретический и практический опыт в данном направлении. Она прежде всего заключается в том, что экономической модернизации, в основе которой лежит Всеобщий Труд, предшествует социальная модернизация, зиждящаяся на воспитании трудолюбия.
Безусловно, в этом процессе неизмеримо возрастает роль семьи. Семья – это первое и главное, что видит ребенок, ассоциируя себя с отцом и матерью, познавая хорошее и плохое. Собственно, именно там закладывается уважительное отношение к труду, воспитывается личная ответственность и формируются первые навыки самостоятельной работы.
Поэтому для достижения нашей общей цели – воспитания высокодуховного, трудолюбивого, образованного поколения с прочными универсальными морально-этическими ценностями институт семьи, кроме государственной заботы, нуждается во всемерной поддержке общества.
Этому, в частности, служит семейно-демографическая политика Республики Казахстан, направленная на создание здоровых и благоприятных условий для укрепления и развития семьи и брака.
Как известно, в стране реализуется Общенациональный план по укреплению семейных отношений, морально-этических и духовно-нравственных ценностей на 2015–2020 годы. Он предусматривает комплекс мер по укреплению семейных ценностей, формированию здорового образа жизни, построению Общества Всеобщего Труда, защите материнства и детства, поддержке молодежи, достойному обеспечению старости.
Одной из важных задач государственной политики является сохранение демографического баланса между регионами. Это касается, в частности, вопросов рождаемости, урбанизации, старения населения. Для решения этих вопросов проводится работа по повышению доступности и качества всей социальной инфраструктуры.
Обеспечиваются меры по повышению стимулирования рождаемости, поддержке молодых и многодетных семей, решению жилищных проблем, предоставлению высококвалифицированного и доступного медицинского обслуживания.
К примеру, Казахстан добился значительных успехов в части снижения показателей материнской и детской смертности. В результате системных мер материнская смертность снизилась более чем в 3 раза по сравнению с 1999 годом, а младенческая смертность уменьшилась в 1,8 раза. По итогам 2013 года Казахстан занял 47-е место в международном рейтинге национального благосостояния, опередив все страны СНГ.
Общество Всеобщего Труда невозможно представить себе без достойных, конкурентоспособных кадров, специалистов нового поколения, креативного класса. Требования, которые предъявляет к работникам глобальная экономика, растут с каждым днем. Новые знания, новые технологии, новые инструменты и механизмы обучения, новый опыт необходимы нам как воздух в жесточайшей конкурентной борьбе.
Возвращаясь к вопросу правильного и разумного семейного воспитания, хочу подчеркнуть, что семья закладывает в детях рациональное зерно, любовь к знаниям, науке, стремление к перфекционизму. Именно поэтому великий казахский философ и поэт Абай в бессмертных "Словах назидания" подчеркнул: "Стремись научить детей честным и разумным трудом добывать свой хлеб".
Для достижения поставленных целей в стране, в частности, реализуется Государственная программа "Дорожная карта занятости-2020". Начиная с 2011 года ею охвачено уже свыше 552 тыс. человек. В текущем году по программе обратились около 91 тыс. человек, трудоустроены свыше 98 тыс., в том числе более 78 тыс. на постоянной основе.
В рамках реализации программы было выдано около 4 тыс. микрокредитов для желающих начать свой бизнес. Около 14 тыс. человек получили возможность обучиться новому делу, освоить другую специальность. Об эффективности механизмов программы свидетельствует положительная динамика снижения уровня безработицы: если в 2012-м этот показатель составил 5,3%,то в 2013-м – 5,2%, а в 2014-м – уже 5%.
Что касается образования, то, к примеру, согласно докладу Всемирного экономического форума в Индексе развития человеческого капитала Казахстан занял 37-е место среди 124 стран мира. В сравнении с 2013 годом результаты улучшены на 8 позиций. Таких успехов удалось достичь благодаря целенаправленной политике совершенствования системы отечественного образования.
Так, в рамках Государственной программы развития образования на 2011–2020 годы принимаются новые стандарты обучения, создана новая система повышения квалификации педагогических кадров.
Эталонным маяком для качественного среднего образования являются Назарбаев Интеллектуальные школы, успешно внедряющие новейшие инновационные методы обучения и воспитания детей.
Отдельного упоминания заслуживает Назарбаев Университет – центр креативных идей, флагман формирующегося инновационного кластера страны. В нынешнем году состоялся первый выпуск специалистов, отвечающих самым высоким международным стандартам. Уверена, что они сыграют важную роль в реализации Стратегического курса Елбасы Н. А. Назарбаева.
В связи с этим особо хотела бы отметить ценный вклад Президентской программы "Болашак", которая предоставила талантливой молодежи уникальную возможность получать образование в ведущих университетах мира. За 22 года подготовлен 8 341 специалист, в настоящее время учатся 1 793 стипендиата. В числе выпускников – 2 700 бакалавров и специалистов, 3 850 магистров, 89 докторов PhD, 155 выпускников аспирантуры, интернатуры и клинической ординатуры, 1 547 стажеров.
Сегодня перед всей страной стоят большие задачи по подготовке кадров для реализации новой экономической политики "Нұрлы жол", Пяти институциональных реформ Главы государства, Плана нации "100 конкретных шагов". В этих целях определены 10 ведущих колледжей и 10 вузов для подготовки квалифицированных кадров по шести ключевым отраслям экономики.
Касательно высшей школы картина выглядит следующим образом: в стране на сегодня функционирует 125 вузов, в том числе 30 прошло международную специализированную аккредитацию по 252 специальностям высшего и послевузовского образования.
Следует констатировать, что формирование и развитие конкурентоспособного человеческого капитала неотделимо от государственной и общественной всесторонней поддержки семьи.
Сегодня в Казахстане живут и трудятся более 4,7 млн семей. Вершиной любви и, конечно же, семьи, несомненно, являются дети. За время независимости в Казахстане родилось свыше 7,4 млн человек. В прошлом году был зафиксирован пик рождаемости – на свет появилось около 400 тыс. малышей. По этому показателю мы вплотную приблизились к цифрам рекордного 1987 года, когда родилось более 417 тыс. человек.
В современном динамично развивающемся мире на институт семьи государством и обществом возлагается много надежд и обязанностей. И это оправданно, так как именно на семье, по сути, держится общество, развивается государство.
В связи с этим полагаю, что семья должна нести паритетную совместно с государством и обществом солидарную ответственность за формирование и развитие здоровой, трудолюбивой и высокодуховной личности.
Отрадно, что сегодня многие семьи осознают: ребенка можно и нужно развивать не со школы или детского садика, а с самого рождения, и это касается обоих родителей, а не только одной матери.
На нашей земле испокон веков традиционно именно в семье прививались такие базовые духовные ценности, как любовь к Родине, уважение к старшим, забота о младших, трудолюбие. А женщина-мать всегда была одним из самых почитаемых лиц социума.
Роль семьи в формировании и развитии морально-нравственных и духовных ценностей во все времена была основополагающей. Недаром наши мудрые предки говорили: человек без семьи, что дерево без корней. Как корень питает растение, так и семья, основанная на глубоком взаимопонимании, скрепленная высокими духовными ценностями, дает необходимую и здоровую пищу для чистого и пытливого детского ума.
Безусловно, усвоение морально-нравственных норм зиждется в первую очередь на личном примере. Семейная лодка, где царят любовь, смех и счастье, где прививаются простые и глубокие истины – родительский долг, глубокое уважение, бережное отношение к национальной культуре и мудрым традициям, трудолюбие и порядок, без преувеличения, становится настоящей опорой государства. Поэтому Президент Республики Казахстан Н. А. Назарбаев неоднократно подчеркивал в своих выступлениях особую роль семьи в нашем обществе, отмечая необходимость поддержки, укрепления и развития института семьи как одной из важных составляющих социальной модернизации страны.
В этих целях в 2013 году по инициативе Главы государства был учрежден День семьи, отмечаемый нами каждое второе воскресенье сентября в знак особого признания высокой общественной значимости этого института и всемерного почитания семейных ценностей.
В этот день в Астане, символе независимого Казахстана, в торжественной обстановке подводятся итоги Национального конкурса "Мерейлі отбасы" с участием лучших семей из всех регионов страны. Это люди разного возраста и социального статуса, представители различных профессий, достойные уважения и подражания.
Несмотря на то что у каждой семьи своя отдельная и особая история, все они схожи в одном – у них правильная система высоких морально-нравственных и духовных ценностей, на которой воспитываются их дети, внуки и правнуки. При этом необходимо особо подчеркнуть, что истинно глубокого уважения и высокого социального статуса все они достигли благодаря честному и прилежному труду, так как они живут и работают, как говорится, не за глаза, а на совесть. Все это убедительно свидетельствует о том, что идея Главы государства об Обществе Всеобщего Труда понята и принята народом и, что самое главное, становится важной общественной ценностью нации.
Так, к примеру, в прошлом году главный приз конкурса "Мерейлі отбасы" получила семья Бимаганбетулы из Южно-Казахстанской области. Отец семейства Елтай Бимагамбетулы, ему 82 года, – ветеран сферы культуры, автор произведений различных жанров, почетный гражданин Туркестана. Он по праву может гордиться своими 8 детьми, 33 внуками и 10 правнуками. Все его дети получили высшее образование и честно служат народу. Таланты творческих людей, благовоспитанность и справедливость во всем и сполна проявились в детях и внуках Е. Бимагамбетулы.
В нынешнем году общее количество участников конкурса по сравнению с 2014 годом возросло в 1,7 раза, всего было представлено 319 семейных трудовых династий. Необходимо отметить, что если в прошлом году в конкурсе участвовало лишь 16% семей, проживающих в сельской местности, то в текущем году – уже более 77%. Это радует, так как аул, несомненно, является контент-определяющим фактором формирования и развития генофонда нации. Кроме того, вдвое увеличилось количество участников из категории многодетных семей и, что особо радует, в полтора раза – молодых семей.
Завтра вся страна будет праздновать День семьи! Семья для казахстанцев является главной национальной ценностью. Семья есть основа нашего государства. Семья – это духовный стержень реализации инициированной Елбасы общенациональной идеи "Мәңгілік Ел". Любви, счастья и благополучия каждой казахстанской семье! Пусть вечно процветает Страна Великой степи!