enbek.gov.kz, 7 апреля

Сегодня, 5 апреля, состоялось селекторное совещание, посвященное реализации поручений Главы государства, озвученных в Послании Президента РК народу Казахстана "Казахстанский путь – 2050: Единая цель, единые интересы, единое будущее" под председательством Министра труда и социальной защиты населения РК Дуйсеновой Т.К., с участием структурных подразделений МТСЗН РК и местных исполнительных органов.
В ходе совещания были подведены итоги реализации Программы "Дорожная карта занятости 2020" (далее – Программа) за первый квартал т.г, рассмотрены задачи второго этапа (2014-2015 гг.) Плана мероприятий по обеспечению прав и улучшению качества жизни инвалидов в Республике Казахстан на 2012-2018 гг., и обсуждены вопросы внедрения новой модели системы оплаты труда гражданских служащих.
Акиматам областей рекомендовано обеспечить охват целевых групп населения в соответствии с параметрами Программы "Дорожная карта занятости 2020".
Для расширения охвата всех слоев населения обучающими программами местным исполнительным органам рекомендовано наладить взаимодействие с Фондом "ДАМУ" и Центрами обучения предпринимателей. Участники совещания обсудили механизмы ведения профориентационной работы среди претендентов для участия в Программе, которая в настоящее время проводится в пилотном режиме в Восточно-Казахстанской, Северо-Казахстанской, Павлодарской и Южно-Казахстанской областях. Деятельность по профориентации позволит гражданам сделать осознанный выбор профессии и, таким образом, даст больше шансов на трудоустройство.
Вместе с тем, руководство областей было информировано о том, что в специальном разделе сайта Министерства "Дорожная карта занятости 2020" был размещен разработанный Палатой предпринимателей Южно-Казахстанской области справочник "100 идей для малого бизнеса", который является путеводителем для начинающего бизнесмена и создан с целью расширения видов предпринимательской деятельности в сельской местности и решения вопросов обеспечения занятости сельского населения.
Участники совещания были также осведомлены о работе инициативных групп при региональных филиалах НДП "Нур Отан" по контролю за реализацией поручения Главы государства о создании безбарьерной среды и трудоустройства инвалидов.
В рамках внедрения новой модели системы оплаты труда гражданских служащих была представлена информация о проведении центральными государственными органами обучающих семинаров для работников местных исполнительных органов. В целях продолжения этой работы местным исполнительным органам рекомендовано провести аналогичные обучающие семинары с работниками организаций, финансируемых из местных бюджетов, а также предоставить в установленные сроки информацию о дополнительной потребности в бюджетных средствах.