Телагис ТЕМЕШЕВ, почетный сотрудник органов национальной безопасности РК, почетный гражданин Жанибекского района, "Приуралье", 4 октября

В каждой эпохе есть люди, которым самой судьбой с рождения предначертано особое назначение. Их имена вписываются золотыми буквами в историю страны. Во второй половине XX века, в непростое для страны время, появились новые имена. Целая плеяда замечательных деятелей, внесших большой вклад в расцвет страны: Д. Кунаев, Б. Ашимов, М. Ихсанов, Е. Ауельбеков и многие другие. Как это нередко бывает с личностями исторического масштаба, их имена еще при жизни были овеяны легендами. И даже короткие встречи оставляли в душе каждого неизгладимое впечатление.
…Осень 1975 года. Окончив Высшие курсы КГБ СССР и получив назначение в Усть-Каменогорск, я приехал на отдых на малую родину. Родные места всегда дают силу, врачуя своей созидательной энергией уставшие сердца. Я наслаждался отдыхом и общением с родными. В сладкой неге расслабленного отдыха прозвучал звонок от Амангельды Бергалиева – помощника первого руководителя Уральской области Мустахима Биляловича Ихсанова. На утро следующего дня мне была назначена аудиенция у руководителя региона. Признаюсь, приглашение оказалось для меня весьма неожиданным. С первым руководителем области лично не был знаком, как не знал и темы разговора. Неизведанность всегда томительна, и я испытывал небольшое волнение. Дела руководителей в словах обывателей. Я слышал теплые отзывы о работе Ихсанова из уст простых людей. Люди отмечали его неравнодушие, большой вклад в развитие региона. Также отмечали его жесткость в работе, принципиальность, и я признаться, немного побаивался. Амангельды Бергалиев был моим хорошим знакомым, мы вместе работали в обкоме комсомола, общались по работе, дружили семьями.
Вечером Амангельды заглянул ко мне домой, в беседе за чашкой чая он говорил о своем руководителе. По его словам, это был человек новой формации, положительный тип нового современного руководителя.
– У него свой стиль и методы работы, которые совсем не похожи на привычные, отдающие бюрократизмом и чиновничеством, – горячо хвалил он своего шефа.
"Быть в гуще народа, знать настроение масс" – это изречение одного из классиков марксизма-ленинизма при всей угловатости этой теории, было построено на правдивом и правильном отношении руководителя к работе.
И именно этот принцип работы был одним из основных, взятых на вооружение Ихсановым. Бергалиев говорил, что он всегда живо интересовался жизнью простых людей, любил общаться, как сейчас принято говорить в формате "без галстуков". Бывало, на вертолете мог прилететь на поле, где работали земледельцы, жили животноводы и разговаривать с людьми труда, узнавая о главном из первых уст, наблюдая за ритмом жизни тружеников. Конечно, через некоторое время и подъезжали руководители района, хозяйств. И там же на месте шел разговор – детальный, конкретный.
Ихсанов был взыскательным руководителем. За неумелую работу наказывал нерадивых чинуш.
В памяти многих, трудившихся тогда на ниве государственной службы, осталась встреча Ихсанова с руководителями всех значимых объектов областного центра, директорами крупных промышленных предприятий и строительных трестов, состоявшаяся на окраине г. Уральска, где он заострил внимание на проблеме благоустройства города.
– Это наш с вами город. У него богатейшая история, интересное прошлое. Наша с вами задача сделать этот город красивым, с прекрасной архитектурой, построить в нем скверы, парки, сделать все, чтобы людям в нем легко работалось и хорошо жилось.
Итогом столь необычного совещания под открытым небом стали конкретные поручения, с точными датами исполнения. Большие начальники согласно кивали головами, записывали в блокноты поручения, а глава региона, поблагодарив всех, наказал своему помощнику ежедневно докладывать о ходе выполнения поставленных задач.
И в самом деле, совсем скоро Уральск – этот замечательный город с историей, уходящей в глубь веков, преобразился, похорошел и расцвел. К слову, именно в годы руководства Ихсанова в городе был построен новый железнодорожный вокзал, появились устремленные в небо высотки, новые улицы и микрорайоны. Уральцы помнят заслуги Мустахима Беляловича, и сейчас в областном центре его именем названа одна из ключевых улиц, его имя носит также школа в городе.
Важным звеном успеха в любом деле являются кадры. Известная с советских времен фраза "кадры решают все" и сегодня остается актуальной. К слову, именно это изречение можно увидеть на одном из ведущих предприятий Японии, взявшем его за девиз. Стоит отметить, что кадровая политика остается актуальной и поныне, только звучит по-новому, и вместо отдела кадров все чаще – управление человеческими ресурсами. Но вернемся к нашей теме.
Ихсанов, как хороший руководитель, понимал важность кадровой политики, с вниманием относился к подбору и расстановке кадров. Многие молодые перспективные сотрудники были назначены на руководящие должности с его легкой руки. Амангельды называл всех поименно, многих я знал, с кем-то довелось работать в прежние годы, и я искренне радовался за своих товарищей.
Меня тогда немного удивила откровенность Амангельды, обычно скупого на похвалу. В этой связи вспомнилось. Было время, когда я жил в семье Аубекера Нургалиева, бывшего помощника первых двух секретарей Уральского обкома партии. Несмотря на солидную разницу в возрасте он относился ко мне с теплотой, иногда брал с собой на рыбалку или прогулку. Неторопливо он рассказывал истории из жизни, о важных встречах, к примеру, о личной встрече с писателем М. Шолоховым и другими известными личностями. Как-то любопытство взяло вверх, что поделаешь, молодость, и я задал вопрос о первых лицах области. Но Нургалиев строго пресек это и больше я не задавал подобных вопросов.
Но все же понимал откровенность Амангельды – это уровень его доверия ко мне, мы были друзьями, к тому же он в самом деле с таким уважением относился к своему шефу, что это невольно передалось и мне.
В назначенное время я прибыл на встречу с Ихсановым. Он очень тепло принял меня, расспросил об учебе, о моих планах на будущее. Я рассказал, что учусь одновременно в двух вузах Москвы. До этого, я закончил первый курс 3-х годичной Высшей школы ЦК КПСС. Комиссия КГБ рекомендовала не бросать ВПШ. Руководство двух вузов по обоюдному согласованию сделали корректировку моего учебного плана. Мустахим Билялович меня сдержанно похвалил, отметив, что второе образование может положительно способствовать моему карьерному росту в будущем. И неожиданно предложил должность заместителя начальника Уральского отдела КГБ. Конечно, я был несказанно рад этому предложению, но был вынужден отказать. Поблагодарив за высокое доверие, я сказал, что получил назначение в Усть-Каменогорск, приказ подписан
Ю. Андроповым – Председателем КГБ СССР. Ихсанов сразу же начал набирать по телефону номер Председателя КГБ Каз.ССР Т. Евдокименко, но дозвониться не удалось. Мустахим Билялович сказал, что постарается решить этот вопрос положительно, на этом мы расстались.
Меня приятно обрадовало такое отношение ко мне главы региона. Доверие, оказанное высокопоставленным лицом, оказалось приятным бонусом начинающему специалисту.
С тех пор утекло немало воды. Я волею судьбы и назначений проработал в самых разных городах. Дороги жизни сводили меня с самыми разными людьми. Давно нет среди нас Мустахима Беляловича. Но та встреча для меня памятна. Она для меня знаковая. Для меня Ихсанов остался человеком с большой буквы. Настоящим патриотом своего народа, он трудился не для себя, не для наживы или мещанских нужд. Он работал для народа. Для людей. И оставил после себя яркий след в душе каждого, кому довелось с ним встретиться хоть раз.